Dettaglio posizione

  • Sede di lavoro: Lombardia: Milano
  • Data: 14 Novembre 2018
  • Settore: Consulenza alle imprese; Arte Cultura; Ambientale / Energetico
  • Funzione: Varie; Mktg / PR / Comunicazione; IT / TLC / Internet / Application software
  • Contratti:
  • Azienda: Crebs

Junior Graphic Designer

Credimi SpA, la startup fintech che sta rivoluzionando il mondo del credito alle imprese, è alla ricerca di un Junior Graphic Designer che si unisca al team per rendere indimenticabile la comunicazione del brand e per supportare le attività di product design. Responsabilità Contribuire all’evoluzione del brand Credimi — logo, brand guidelines ecc. Creare asset visivi, sia per la stampa che per supporti digitali, per le attività di comunicazione — advertising, brochures, materiali per eventi, presentazioni ecc. Creare banners, skins e email per le attività di digital marketing Selezionare e post-produrre immagini a supporto delle attività di contenuto e social Supportare il team di prodotto nella realizzazione di interfacce grafiche per il web Requisiti Almeno un anno di esperienza lavorativa rilevante Dimestichezza nell’utilizzo dei software Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe InDesign Capacità di sviluppare idee creative sulla base di un brief Conoscenza e comprensione delle regole fondamentali della comunicazione visiva e della progrettazione grafica Conoscenza della lingua inglese Passione e curiosità per la comunicazione visiva e per il digital Capacità di disegnare interfacce web responsive e accessibili È considerato un plus avere conseguito una laurea di secondo livello (magistrale o master) o equivalente Offriamo Contratto di lavoro a tempo indeterminato presso la nostra sede di Milano Retribuzione in funzione dell’esperienza Workstation Apple Acqua, caffé, snack e aperitivo settimanale Un ambiente di lavoro stimolante e divertente Saranno presi in considerazione soltanto i curriculum accompagnati da un portfolio (online o offline) che illustri i progetti più significativi. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03.



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